韓國四成職場女性因無處放心托管子女而辭職

2016年06月07日13:17  來源:亞洲經(jīng)濟中文網(wǎng)

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　　韓國4成職場女性因沒有值得信任的地方托管子女而辭職。

　　7日，受韓國保健福祉部委托，育兒政策研究所進行的“2015年保育現(xiàn)狀調(diào)查”（調(diào)查范圍為2593個家庭，參與調(diào)查的兒童共3560人）結(jié)果顯示，參與調(diào)查的已育女性中，有31.4%都曾停止工作。

　　這些女性辭職的理由中，選擇“沒有適合的地方可以放心地托管子女”的最多，達43.0%。其后分別為“身體太疲勞”（27.0%）、“工作給育兒帶來了妨礙”（16.0%）、“其他”（5.3%）及“發(fā)展的可能性太小”（1.9%）等。

　　由于77.9%的調(diào)查對象目前沒有更多的生育計劃，因此根據(jù)現(xiàn)有子女數(shù)量的不同，理由也千差萬別。

　　目前，子女人數(shù)為2人（調(diào)查對象1168人）及3人以上（調(diào)查對象399人）的調(diào)查對象中，分別有61.5%及78.9%的人認為“目前子女數(shù)量已經(jīng)足夠”，呈壓倒性趨勢。但子女人數(shù)為1人（調(diào)查對象498人）的調(diào)查對象中，則僅有29.9%的人認為子女數(shù)量充足，相反，27.8%的人稱“嬰幼兒養(yǎng)育負擔大”，21.3%表示“入學后教育費用負擔大”，12.0%表示“職場生活太忙碌”。

　　全職主婦（調(diào)查對象1567人）中，64.9%稱選擇不工作的理由是“為了全心全意養(yǎng)育子女、處理家務”，21.5%表示“沒有能放心托管孩子的地方”，8.3%稱“沒有合適的工作”。

　　（轉(zhuǎn)載自韓國亞洲經(jīng)濟中文網(wǎng) http://china.ajunews.com/ ）

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